阳光人寿保险股份有限公司山东分公司---
委托华夏秋美2018招聘
| 标题 | 阳光人寿保险股份有限公司山东分公司招聘 | 招聘截止日期 | 2019-05-30 | |
| 应聘网址 | www.sinosig.com | 简历投递邮箱 | lijiayao01-lsd@sinosig.com | |
| 招聘简章： | ||||
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阳光保险集团股份有限公司于2005年7月成立，历经十年的发展，已成为中国500强企业、中国服务业100强企业。成立3年跻身七大保险集团，5年超越了与其同期成立的71家保险主体，9年同时布局互联网金融及不动产海外投资领域，10年成功进军医疗健康产业。截至目前，集团旗下已拥有财产保险、人寿保险、信用保证保险、资产管理、医疗健康、互联网金融等多家专业子公司，逐渐成为保险行业变革发展的中坚力量。 阳光人寿保险成立于2007年12月，是主要经营人寿保险、健康保险和意外伤害保险等一切人身险业务的全国性专业寿险公司。阳光人寿成立以来发展势头良好，公司价值不断提升，目前已有33家二级机构开业运营，三四级分支机构1000余家，以专业服务为广大客户提供人身、养老、医疗、健康、意外等保险保障。 |
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| 招聘附件: | ||||
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| 职位名称 | “雏鹰”管理培训生 | ||||||
| 需求人数 | 6-10人 | 工作所在地 | 山东省 济南市 | ||||
| 外语语种要求 | 英语 | 月薪(元) | 职位类别 | 金融业务人员 | |||
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
| 专业 | 专业不限 | ||||||
| 职位描述 | 岗位简介： 1、雏鹰计划为公司面向未来重点培养打造公司核心岗位人才和优秀管理干部所推出的专项培养计划； 2、公司根据人才储备计划和职业生涯管理办法，实施管理培训生培养计划，为各专业条线培养管理复合型人才； 3、管理培训生入司后根据培养计划，进行轮岗培养，全面了解公司业务流程及运作、熟悉专业技术、融入企业文化； 4、针对管培生的特点，制定3年的专项培养方案，各级机构为每位管培生指定指导人，对其进行工作和生活的指导，帮助其快速成长为专业骨干人才。 任职要求： 1、2019年应届毕业生，全日制本科及以上学历，保险、经济、金融、管理等相关专业； 2、具有较强的主动学习意识和能力； 3、积极参加校园实践活动、具有学生干部工作经验者优先； 4、吃苦耐劳，具有较强的抗压能力和团队协作意识； 5、责任心强，具有良好的文字表达能力，善于沟通，积极进取。 工作地点：济南（如有特殊要求可安排至省内其他地区） | ||||||
| 职位名称 | 主管训练岗 | ||||||
| 需求人数 | 1-5人 | 工作所在地 | 山东省 济南市 | ||||
| 外语语种要求 | 英语 | 月薪(元) | 职位类别 | 金融业务人员 | |||
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
| 专业 | 专业不限 | ||||||
| 职位描述 |
岗位职责： 1、负责全机构主管层级培训班的组织与实施； 2、负责主管层级训练需求的调研、收集、评估、分析； 3、负责全机构各项课程授权种子讲师班的组织与实施； 4、负责全机构产品培训推动与实施； 5、负责总部主管层级培训工作的互动配合； 6、领导交办的其他工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，保险、经济、金融、管理等相关专业； 2、具有一定的授课经验，具有较强的语言表达能力及主动学习意识； 3、吃苦耐劳，具有较强的抗压能力和团队协作意识； 4、责任心强，具有良好的文字表达能力，善于沟通，积极进取。 |
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